Encargada Beneficios

Funciones y responsabilidades

Elaborar presupuesto y gestionar los beneficios y facilidades ofrecidos a los colaboradores adicional al salario. Planificar, coordinar y participar en las actividades mensuales y de temporadas dirigidas a los empleados. Orientar a los empleados sobre las coberturas de los beneficios. Coordinar operativos y jornadas especiales para empleados. Revisar facturas de los proveedores de servicios que se otorgan. Evaluar y proponer nuevas facilidades para el bienestar de los colaboradores. Llevar control de solicitudes recibidas y el estatus de las mismas. Entregar los uniformes y controlar el inventario de los mismos. Coordinar la salida de colaboradores, e informar a las áreas pertinentes. Hacer notificaciones al Ministerio de Trabajo. Gestionar las solicitudes de subsidio ante la SISALRIL. Monitorear la satisfacción de los colaboradores con los beneficios recibidos. Licenciado en Administración de Empresas, Psicólogía Industrial o Contabilidad. Conocimientos de legislación laboral vigente. Conocimientos de la ley que rige la Seguridad Social. Conocimientos de Nóminas. Servicios de reclutamiento, asesoría y consultoría en gestión de recursos humanos a empresas.